az / ru
 
     
 
Главная > Новости > В мире

Дефицит рабочих мест в мире на 50 млн превышает докризисный уровень

30.04.2012 11:38 | itar-tass.com

Ситуация на мировом рынке труда значительно ухудшилась за последнее время практически во всех областях, а дефицит рабочих мест на 50 млн превышает докризисный уровень. Как подчеркивается в докладе, распространенном сегодня здесь Международной организацией труда /МОТ/, уровень занятости в мире составил в конце прошлого года 60,3 проц, что на 0,9 проц ниже докризисных показателей.

Авторы исследования признают, что "вряд ли мировая экономика будет расти в ближайшие два года столь быстрыми темпами, чтобы покрыть ныне существующий дефицит, а также обеспечить работой более 80 млн человек, которые, как ожидается, окажутся на рынке труда за это время".

У экспертов МОТ вызывает обеспокоенность положение в Европе, "где уровень безработицы вырос примерно в двух третьих стран с 2010 года", а также низкие темпы восстановления занятости в США и Японии. Помимо этого показатели безработицы среди молодежи подскочили в 80 проц развитых стран и, примерно, в 70 проц развивающихся государств.

И даже в тех случаях, когда создаются новые рабочие места, речь идет обычно идет о частичной или вынужденно частичной занятости, показатели которых выросли в развитых странах на 60 и 50 проц соответственно. Высоким остается и уровень неформальной занятости - на нее приходится 40 проц рынка труда в двух третях развивающихся государств, информирует МОТ.

Все это привело к тому, что в 57 из 106 стран, рассмотренных в докладе, с 2010 по 2011 год увеличился индекс общественного недовольства, разработанный специально для этого исследования. Больше всего неудовлетворенность положением на рынке труда выросла в Европе, на Ближнем Востоке в Северной Африке и странах, расположенных южнее Сахары. В то же время, индекс снизился в Латинской Америке.

Авторы исследования напрямую увязывают тяжелое положение на рынке труда с экономическими и финансовыми проблемами, прежде всего, в развитых странах. В частности, указывается на то, что меры жесткой бюджетной экономии, взятые на вооружение многими южноевропейскими странами, приводят к массовому сокращению рабочих мест без достижения основной цели - создания сбалансированных бюджетов.

Одновременно эксперты МОТ положительно высказываются о стратегии развивающихся стран, нацеленной на стимулирование внутреннего спроса для компенсации потерь от падения экспорта. "Есть свидетельства того, что в некоторых из этих стран, таких как Индия, государства латиноамериканского региона, ЮАР, с недавнего времени в Китае зарплаты увеличены, чтобы соответствовать производительности", - отмечается в докладе МОТ, штаб-квартира которой находится в Женеве.

 
Orphus system Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Ent.
 
 
Оставьте комментарий
 
 
Бизнес-каталог Вход в кабинет  |  Добавить компанию  |  Контакты
 
+ Автомобили (304)
+ Аптеки и фармацевтика (228)
+ Банки и страхование (126)
+ Безопасность и охрана (115)
+ Веб сайты (113)
+ Гостиницы и отели (210)
+ Деловые услуги (333)
+ Досуг и развлечения (241)
+ Животные и растения (72)
+ ИТ (248)
+ Кафе и бары (223)
+ Компьютерная техника (205)
+ Красота и здоровье (306)
+ Курсы и тренинги (167)
+ Магазины (214)
+ Мебель (277)
+ Недвижимость (235)
+ Нефть и газ (91)
+ Обувь и аксессуары (151)
+ Одежда (316)
+ Оптовая торговля (137)
+ Полиграфия (215)
+ Предметы интерьера (37)
+ Приготовление еды (150)
+ Продукты питания (131)
+ Промышленность (282)
+ Реклама и PR (221)
+ Ремонтные услуги (93)
+ Рестораны (184)
+ Сельское хозяйство (84)
+ СМИ (162)
+ Специальное оборудование (170)
+ Спорт (117)
+ Стоматология (93)
+ Строительное оборудование (286)
+ Строительство, поставки (248)
+ Строительство, работы (546)
+ Телекоммуникации (89)
+ Товары для детей и мам (85)
+ Товары для дома и офиса (140)
+ Транспорт и логистика (235)
+ Туризм и отдых (355)
+ Услуги (275)
+ Частная медицина (178)
+ Частное образование (174)
+ Юридические услуги (352)
 
 
Copyright © 2011-2011 biznesinfo.az. При воспроизведении материалов портала просьба ссылаться на источник. Взгляды, изложенные в статьях, являются личным мнением авторов и могут не совпадать со взглядами редакции и спонсоров. Пользователям рекомендуется проконсультироваться у специалиста касательно действующего законодательства и конкретных целей использования материалов, размещенных на портале.